在现实生活中医疗纠纷是非常多的，发生医疗纠纷后，双方可以协商解决医疗纠纷，如果不愿意协商的，可以申请调解或者向法院起诉，那么医疗纠纷中针对性预防包括哪些?出现医疗事故怎么处理？
咨询黄石医疗事故处理律师医疗纠纷中针对性预防包括哪些
医疗纠纷中针对性预防包括医护人员遵守法律法规和部分规章制度、医疗机构设置人员监督医护人员履职情况、规划病历书写等。
《中华人民共和国医疗事故处理条例》
第五条 医疗机构及其医务人员在医疗活动中，必须严格遵守医疗卫生管理法律、行政法规、部门规章和诊疗护理规范、常规，恪守医疗服务职业道德。
第六条 医疗机构应当对其医务人员进行医疗卫生管理法律、行政法规、部门规章和诊疗护理规范、常规的培训和医疗服务职业道德教育。
第七条 医疗机构应当设置医疗服务质量监控部门或者配备专(兼)职人员，具体负责监督本医疗机构的医务人员的医疗服务工作，检查医务人员执业情况，接受患者对医疗服务的投诉，向其提供咨询服务。
第八条 医疗机构应当按照国务院卫生行政部门规定的要求，书写并妥善保管病历资料。
因抢救急危患者，未能及时书写病历的，有关医务人员应当在抢救结束后6小时内据实补记，并加以注明。
咨询黄石医疗事故处理律师出现医疗事故怎么处理
1、与医疗机构协商解决
当事人自愿与医疗机构协商解决医疗事故赔偿争议的，应当制作协议书。协议书应当载明双方当事人的基本情况和医疗事故的原因、双方当事人共同认定的医疗事故等级以及协商确定的赔偿数额等，并且双方当事人在协议书上签名。
2、向医疗机构所在地的卫生行政部门提出调解申请
已经确定为医疗事故，并且当事人与医疗机构不愿意协商或者协商不成向卫生行政部门申请调解的，卫生行政部门可以进行医疗事故赔偿调解。调解应当遵循当事人自愿原则，赔偿数额应当根据《医疗事故处理条例》的规定计算。
经调解，双方当事人就赔偿数额达成协议的，制作调解书，双方当事人应当履行;调解不成或者经调解达成协议后一方反悔的，卫生行政部门不再调解。
3、向人民法院提起民事诉讼
发生医疗事故后，当事人不愿意协商或者协商不成的，可以不经卫生行政部门调解，直接向有管辖权的人民法院提起民事诉讼，通过法院的判决维护自己的合法权益。
以上知识就是小编对相关法律问题进行的解答，依据我国相关法律的规定，医疗纠纷中针对性预防包括医护人员遵守法律法规和部分规章制度、医疗机构设置人员监督医护人员履职情况、规划病历书写等。如果需要法律方面的帮助，欢迎读者咨询黄石医疗事故处理律师。
版权及免责声明：如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容，请发送邮件至zhuofawu2023@163.com 举报，一经查实，本站将立刻删除。
